Siapkan Generasi Unggul, PLN Terima 109 Mahasiswa di Program Ikatan Kerja

photo author
Dedy Dagomes Manlesu, Sulut Zone
- Rabu, 10 September 2025 | 10:41 WIB
Tampak gedung kampus utama Institut Teknologi PLN (ITPLN) yang terletak di Menara PLN, Duri Kosambi, Cengkareng, Jakarta Barat. (Istimewa)
Tampak gedung kampus utama Institut Teknologi PLN (ITPLN) yang terletak di Menara PLN, Duri Kosambi, Cengkareng, Jakarta Barat. (Istimewa)

Jakarta, 8 September 2025 – PT PLN (Persero) terus menunjukkan keseriusannya dalam menyiapkan sumber daya manusia (SDM) unggul guna mendukung transformasi perusahaan.

Salah satu langkah nyata diwujudkan melalui program ikatan kerja bagi mahasiswa Institut Teknologi PLN (ITPLN). Pada seremoni penandatanganan kontrak ikatan kerja 2025, di Jakarta, pada Selasa (2/9), sebanyak 109 mahasiswa baru resmi bergabung dalam program tersebut.

 

Direktur Legal dan Manajemen Human Capital PLN, Yusuf Didi Setiarto, mengatakan bahwa regenerasi SDM menjadi fondasi utama untuk memastikan keberlanjutan transformasi bisnis, termasuk agenda transisi energi, digitalisasi, dan target _Net Zero Emissions 2060_.

 

“Program ikatan kerja dengan ITPLN merupakan salah satu upaya untuk memastikan regenerasi pegawai PLN sekaligus menyiapkan sumber daya manusia yang siap menghadapi tantangan industri kelistrikan,” kata Yusuf Didi.

 

Yusuf Didi menjelaskan, program ikatan kerja ini dirancang seperti proses rekrutmen pegawai untuk tetap menjaga kualitas SDM yang nantinya akan menjadi bagian dari PLN.

Suasana acara Penandatanganan Kontrak Ikatan Kerja Mahasiswa ITPLN dengan PLN Tahun 2025, yang digelar di Jakarta, Selasa (2/9).
Suasana acara Penandatanganan Kontrak Ikatan Kerja Mahasiswa ITPLN dengan PLN Tahun 2025, yang digelar di Jakarta, Selasa (2/9). (Istimewa)

Ia menambahkan bahwa PLN menyiapkan 250 kuota karier bagi mahasiswa ITPLN, terdiri dari 150 mahasiswa terbaik hasil seleksi program ikatan kerja dan 100 lulusan terbaik jalur reguler. Dengan skema ini, peluang tetap terbuka bagi mahasiswa lain yang belum berhasil lolos pada seleksi program ikatan kerja.

 

“Proses seleksi sangat ketat, meskipun kuota ikatan kerja belum terpenuhi kami tidak akan menurunkan standar kualitas. Yang berhasil terpilih ini bukan mahasiswa biasa, melainkan calon pegawai PLN yang kami titipkan untuk dididik dan dilatih di ITPLN,” jelas Yusuf Didi.

Baca Juga: Semarak Hari Pelanggan Nasional 2025, PLN Luncurkan Promo Tambah Daya Diskon 50%

Menurutnya, program ini menjadi langkah awal bagi mahasiswa untuk menapaki karier bersama PLN.

 

Halaman:
Dilarang mengambil dan/atau menayangkan ulang sebagian atau keseluruhan artikel
di atas untuk konten akun media sosial komersil tanpa seizin redaksi.

Editor: Dedy Dagomes Manlesu

Sumber: rilis

Tags

Artikel Terkait

Rekomendasi

Terkini

X