Rekrutmen Bersama BUMN 2024 di Mulai.

SulutZone.com, Jakarta - Halo, teman-teman pembaca sekalian! Ada kabar gembira nih dari Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bekerja sama dengan Forum Human Capital Indonesia (FHCI).

Mereka akan segera membuka Rekrutmen Bersama (RBB) BUMN. Informasi ini disampaikan langsung oleh Tedi Bharata, Deputi Bidang Sumber Daya Manusia, Teknologi, dan Informasi Kementerian BUMN.

Acara pengumuman ini dilakukan dalam Konferensi Pers “Rekrutmen Bersama BUMN Tahun 2024” yang juga dihadiri oleh Alexandra Askandar, Ketua Umum Forum Human Capital Indonesia.

Baca Juga: Pendiri Mustika Ratu Perusahaan Kecantikan Asli Indonesia Berpulang.

Dalam konferensi pers tersebut, mereka membahas komitmen Pemerintah melalui BUMN untuk terus membuka lapangan pekerjaan melalui proses seleksi yang lebih baik dan semakin transparan. Senin, (22/04/2024).

Tedi Bharata menyampaikan bahwa Kementerian BUMN akan terus menciptakan lapangan pekerjaan di Indonesia sebagai bagian dari proses transformasi BUMN yang berkelanjutan.

 “Kami dari Kementerian BUMN dan mitra kami dari FHCI , ingin menginformasikan Program Rekrutmen Bersama BUMN Tahun 2024. Sesuai yang disampaikan Pak Menteri (BUMN) beberapa hari lalu pada rapat bersama DPR, bagaimana BUMN secara grup menghasilkan laba Rp292 Triliun untuk tahun 2023 dan dividen kita pada tahun 2023 sebesar Rp81,2 triliun. Dengan potensi usaha atau bisnis BUMN yang semakin berkembang, kita memerlukan tambahan Sumber Daya Manusia (SDM) untuk mendukung program kerja atau rencana kerja dari BUMN,” ujar Tedi

Menurutnya, dengan potensi usaha atau bisnis BUMN yang semakin berkembang, kita memerlukan tambahan Sumber Daya Manusia (SDM) untuk mendukung program kerja atau rencana kerja dari BUMN.

RBB memiliki tujuan untuk meningkatkan kualitas dan standarisasi rekrutmen yang dilakukan di BUMN Group sehingga BUMN pada akhirnya mendapatkan talenta terbaik sesuai kebutuhan perusahaan.

Baca Juga: Pemain Baru Timnas Indonesia: Ole Romeny, Calvin Verdonk, dan Jens Raven Siap Bergabung

Ada beberapa perbaikan dan pengembangan dari RBB yang terus dilakukan, seperti tes Learning Agility dan Tes Wawasan Kebangsaan.

“Tujuannya untuk meningkatkan standarisasi melalui Rekrutmen Bersama BUMN, kita melakukan standarisasi dimana semua journey dari talenta atau kandidat karyawan mendapat pengalaman yang sama. Di sini ada beberapa poin dalam assessment yang dilakukan dimana pada tahun ini akan ada tambahan Learning Agility dan Wawasan Kebangsaan karena sesuai arahan Menteri BUMN tes Wawasan Kebangsaan merupakan hal yang penting agar kita tidak hanya melihat kompetensi saja tetapi juga wawasan kebangsaan, karakter, dan core value AKHLAK,” jelas Tedi.

RBB merupakan implementasi dari Core Value AKHLAK. Memasuki pelaksanaan RBB yang ke empat kalinya di tahun 2024 ini, program RBB terus memperkuat sumber daya manusia Indonesia terutama pada sektor BUMN.

RBB memberikan peluang signifikan bagi pencari kerja dari berbagai latar belakang untuk mengembangkan karier mereka di BUMN Group.